Obligation d'annonce à partir de 2026

La liste des genres de professions soumis à l’obligation d’annonce est actualisée pendant le dernier trimestre de chaque année et s’applique du 1er janvier au 31 décembre de l’année qui suit. Le seul critère qui détermine qu’un genre de professions est soumis à l’obligation d’annonce est son taux de chômage: si le taux s’élève au moins à 5 % dans un genre de professions, celui-ci est soumis à l’obligation d’annonce.

Les taux de chômage sont calculés pour l’ensemble de la Suisse sur la base de la moyenne sur douze mois dans les genres de professions déterminés selon la nomenclature suisse des professions CH-ISCO-19 de l’Office fédéral de la statistique (OFS).

La liste des genres de professions soumis à l’obligation d’annonce en 2026 (PDF, 234 kB, 30.10.2025)

Veuillez noter: la liste est encore sous réserve de la décision définitive du Département fédéral de l’économie, de la formation et de la recherche (DEFR), qui tombera probablement fin novembre 2025.

Grâce au Check-Up 2026, vous pouvez vérifier rapidement et simplement si votre poste est soumis à l’obligation d’annonce.

L'annonce des postes dans le cadre de l'obligation d'annoncer les postes vacants peut être effectuée directement sur la plateforme Job-Room.


Explications concernant la liste des genres de profession soumis à l’obligation d’annonce en 2026

Le nombre de genres de profession soumis à l’obligation d’annoncer les postes vacants est à nouveau en hausse par rapport à l’année précédente (2025). Tous les genres de profession soumis à l’obligation d’annonce en 2025 le sont également en 2026. En 2026, le genre de profession soumis à l’obligation d’annonce et regroupant le plus de personnes actives est à nouveau celui des manœuvres du bâtiment, avec 88 187 actifs. Les postes d’agents d’entretien dans les bureaux, hôtels et autres établissements n’étaient plus soumis à l’obligation d’annonce depuis 2023. Durant la période déterminante pour établir la liste 2026, ce genre de profession a affiché un taux de chômage de 5,3 % et a donc dépassé le seuil de 5 %. Les postes de cuisiniers n’étaient pas soumis à l’obligation d’annonce entre 2023 et 2025. Ils l’avaient été pour la dernière fois en 2022. Là aussi, le taux de chômage durant la période déterminante, à savoir 5,3 %, a dépassé le seuil de 5 %. Ces deux genres de profession sont donc à nouveau soumis à l’obligation d’annoncer les postes vacants en 2026. Alors qu’en 2025, 6,5 % des personnes actives ont relevé de genres de profession soumis à l’obligation d’annonce, ce chiffre passe à 10,8 % en 2026.

https://www.arbeit.swiss/content/secoalv/fr/home/menue/unternehmen/stellenmeldepflicht/stellenmeldepflicht-ab-2026.html